Szczeciński Fundusz Pożyczkowy po raz kolejny otrzymał środki, które może pożyczyć lokalnym firmom na rozwój i poprawę ich konkurencyjności. O szczegółach rozmawiamy z Krzysztofem Nowakiem, prezesem spółki.

Rok 2018 zbliża się ku końcowi. Blisko 12 miesięcy temu pisaliśmy o ówczesnych zmianach w prawie bilansowym. Nadszedł czas na omówienie kolejnych, które czekają na nas w nadchodzącym roku. Rozmowa z Piotrem Staszkiewiczem, Audit Partnerem w RSM Poland

Jakub Borowczyk, dyrektor zarządzający infinIT Codelab, Marcin Kaczmarek, prezes zarządu Consileon Polska, dr inż. Marta Krawczyk, specjalista naukowo- badawczy z Activ Reha Med, Krzysztof Kiełbasa, dyrektor techniczny w Adamus SA oraz prof. Krzysztof Pietrusewicz, pełnomocnik rektora ZUT ds. Przemysłu 4.0. dyskutują o przemyśle przyszłości [ŚWIAT BIZNESU]

LSJ HR Group szeroko otwiera przed wami furtkę na dynamizację kariery zawodowej w branży HR oraz pracę przy rekrutacji i rozwoju pracowników. Już pod koniec października wystartują studia podyplomowe, które są realizowane przez doświadczonych pracowników agencji oraz kadrę naukową Uniwersytetu Szczecińskiego.

ING zachęca firmy do skorzystania z rozwiązań, dzięki którym mogą mieć więcej klientów. Oczekiwania klientów mogą przetestować z narzędziem Testuj Pomysł, a płatności realizować poprzez imoje. Rozmowa z Ewą Kruczkowską-Łysio, Dyrektor Regionalną ING Banku Śląskiego w Szczecinie.

Wsparcie przy nawiązywaniu kontaktów biznesowych, konsultacje, doradztwo w działalności gospodarczej na terenie Euroregionu Pomerania − to tylko część usług, jakie oferuje działające już od ponad 20 lat Centrum Usługowo-Doradcze (CUD) Euroregionu Pomerania w Schwedt. Jego pracownicy, dr Przemysław Jackowski oraz Martin Hanf, oferują swoją pomoc zarówno instytucjom, małym i średnim przedsiębiorstwom, stowarzyszeniom oraz osobom prywatnym. 

Bezprecedensowy projekt szkoleniowy prowadzi CSL Internationale Spedition we współpracy z firmą Szkolenia dla biznesu Katarzyny Dujanowicz. Ta kompleksowa współpraca może być wzorem dla odważnych organizacji, które chcą w długiej perspektywie zmienić sposób funkcjonowania i wyprzedzić konkurencję o dwie długości.

Seniorom, chorym i niepełnosprawnym pomaga firma Opieka Domowa, która rozwija działalność na szczecińskim rynku.

Atrakcyjność terenów inwestycyjnych to już nie tylko dobre położenie i korzystna cena. Aby przyciągnąć inwestorów, dziś trzeba zapewnić im wykwalifikowanych pracowników, a tym z kolei zapewnić coś więcej niż atrakcyjną płacę.

Są wizytówką Szczecina, tworzą oraz oferują usługi na wysokim poziomie – to firmy które swoją działalność prowadzą na terenie naszego miasta i mogą być z nim utożsamiane. Poprzez Nagrodę Gospodarczą oraz markę Zrobione w Szczecinie, władze Szczecina doceniają wkład lokalnych przedsiębiorców w rozwój metropolii i dają sygnał, że Szczecin to miasto w którym biznes można prowadzić z sukcesem i być za to docenionym.

Najnowsze instrumenty finansowe stworzone dzięki Zachodniopomorskiemu Funduszowi Rozwoju (ZFR) pozwolą na wsparcie kilkuset zachodniopomorskich przedsiębiorców. W jaki sposób? Wyjaśnia Renata Zaremba, wiceprezes ZARR S.A.

Ostatnimi czasy pojęcie patriotyzmu konsumenckiego stało się ważnym czynnikiem wpływającym na nasze wybory. Coraz więcej osób przekonuje się, że nabywając dobra wytworzone w Polsce, wspiera lokalną przedsiębiorczość, przyczyniając się do rozwoju kraju, miasta które zamieszkuje i swojego otoczenia.

Jesienno-zimowy wyjazd integracyjny do Tropical Islands pod Berlinem to dobra okazja, by podsumować stary rok i zadbać o integrację Waszego teamu.

- Powstanie intermodalnego terminala śródlądowego w Szczecinie zdecydowanie otworzy nowe możliwości i ułatwi transport towarów w stronę Niemiec i Skandynawii. Będzie on bazować na transporcie kolejowym. Inwestycja jest warta ponad 80 milionów złotych i będzie to jedna z najważniejszych inwestycji w branży przeładunkowo-logistycznej jaka może mieć miejsce w naszym regionie – mówi Przemysław Hołowacz, prezes CCIC Intermodal Depo Dunikowo.

Komfortowe osiedle powstaje w podszczecińskich Warzymicach. Tarasy na dachach, windy, estetyczna architektura – oto atuty najnowszej inwestycji szczecińskiej firmy Gryf Development.

Karol Woźny i Martyna Hołod co wieczór pieką i serwują pizzę  w różnych punktach Szczecina. Jak się prowadzi mobilną gastronomię?

Aż 61 biznesplanów zgłosili uczestnicy tegorocznej edycji Przystanku Sukces. Znamy laureatów konkursu. Zwycięzcy to twórcy projektów aplikacja Coacher oraz Spersonalizowane zeszyty.

Masz dobry pomysł na firmę? Możesz wygrać nagrody, które pomogą ją uruchomić. Tylko do 30 września można się zgłaszać do tegorocznej edycji konkursu „Przystanek Sukces – biznes w Szczecinie się opłaca".

Kolorowe ubrania w rozmiarach 42-52 sprzedają w e-sklepie MELO szczecinianki Małgorzata Gajewska i Magdalena Orłowska.

Renowację kamienicy przy pl. Zwycięstwa i otwarcie w niej hotelu zapowiadała warszawska spółka Redi. Z planów nic nie wyszło, a budynek trafił na licytację.

Ponad 160-tysięcy m kw. pod dachem, w których działa centrum dystrybucyjne Amazon należy teraz do funduszu Vestas European Logistic Fund. Jego właścicielem jest działający globalnie fundusz inwestycyjny z siedzibą w Seulu.

Z nowego centrum logistyczno-produkcyjnego firma obsługiwać będzie klientów w całej Europie.

Budowę 500 apartamentów nad samą rzeką, przy Bulwarze Elbląskim zapowiada szczecińska firma deweloperska Siemaszko.

Dawną zamkową stajnię przy ul. Rycerskiej 3 kupiła od Uniwersytetu Szczecińskiego spółka należąca do duńskiego inwestora.

Zamiast czterech biurowców Szczecin Business Plaza przy ul. Poludniowej powstaną dwa i jeden większy obiekt dostosowany także do lekkiej produkcji i magazynowania.To zmiany wprowadzone pod potrzeby najemcy.

Urząd Marszałkowski Województwa Zachodniopomorskiego po raz kolejny ogłosił konkurs dla przedsiębiorców działających w obszarze regionalnych oraz inteligentnych specjalizacji. Nabór wniosków staruje 3 grudnia. Jak zdobyć te pieniądze? Podpowiada Andrzej Najda z Najda Consulting.

Lean management, czyli w skrócie lean, to strategia zarządzania przedsiębiorstwem określana jako szczupła. Koncepcja lean rozwinęła się w oparciu o narzędzia i sposoby zarządzania Systemu Produkcyjnego Toyoty. Rozszerzenie koncepcji stosowanej w przedsiębiorstwach można z powodzeniem stosować w biurach – przekonują eksperci LSJ HR Group.

Inżynierowie są jedną z najbardziej poszukiwanych grup zawodowych w Polsce. Mocno sprzyja temu sytuacja gospodarcza w kraju, która generuje intensywny rozwój wielu branż. Dotarliśmy wręcz do momentu, kiedy dobry fachowiec kompletnie nie musi troszczyć się o znalezienie pracy. To zazwyczaj ona znajduje jego.

Benchmarking to jedna z najczęściej stosowanych metod w procesie doskonalenia organizacji. Jest wielce prawdopodobne, że nawet jeśli nie znałeś wcześniej tego terminu, to intuicyjnie praktykowałeś część z elementów jego założeń.

Rynek pracy nieustannie transformuje. Jeszcze do niedawna największe szanse na skuteczne znalezienie zatrudnienia upatrywaliśmy w drukowanych CV, które następnie były przez nas roznoszone do interesujących nas miejsc pracy. Internet nie miał jeszcze takiej mocy, a liczba kandydatów na jedno stanowisko była o wiele bardziej przytłaczająca. Dziś na te wspomnienia pozostaje nam się tylko uśmiechnąć.

Delegowanie zadań jest jednym z najważniejszych narzędzi sprawowania kontroli nad podległym zespołem. Niewłaściwy użytek wiąże się z niegospodarnością potencjału i spadkiem możliwej efektywności. Jak przekazywać obowiązki? Przede wszystkim dzieląc je na poszczególne etapy i będąc kategorycznie konsekwentnym.

Jak reagować na krytykę w sieci? Jak inteligentnie wykorzystywać employer branding? Na te pytania odpowiada Katarzyna Opiekulska, dyrektor zarządzająca LSJ HR Group.

Prawie 38 mln zł wynosi pula środków w konkursie zakładającym tworzenie nowych miejsc pracy na obszarze zachodnipomorskiej Specjalnej Strefy Włączenia

Trwa czas dobrych pracodawców. Kiedy wokół trudno o zatrudnienie kompetentnych pracowników, a przedsiębiorstwa prześcigają się w coraz to wymyślniejszych sposobach na skuszenie pracobiorców, oni mogą czuć się o wiele spokojniejsi – przekonuje Paweł Drąg, specjalista ds. rozwoju LSJ HR Group.

Nowe zasady i nowelizacja przyznawania pomocy w ramach Specjalnych Stref Ekonomicznych w Polsce (stan na kwiecień 2018 roku) przedstawia Andrzej Najda z Najda Consulting.

Zawiłe formalności, biurokracja i długie procedury. Czy będzie lepiej? Paweł Drąg, specjalista ds. rozwoju w LSJ HR Group przedstawia temat zatrudniania obcokrajowców z perspektywy agencji pracy, pracodawców i pracowników.

Internacjonalizacja innowacyjnych przedsiębiorstw i promocja marek produktowych - na to można dostać pieniądze z PARP. Jak? Wyjaśnia (na przykładach) Andrzej Najda z Najda Consulting.

Żadne świadczenia pozapłacowe nie spowodują takiego wzrostu motywacji i zaangażowania, jak osoba pomagająca współpracownikom odnaleźć i uwolnić ich potencjał. O roli lidera w rozwoju firmy, umiejętnościach komunikowania wśród zachodniopomorskich menedżerów i potrzebie kontrolowania mówią: Dominika Komorowska i Krzysztof Kowalski z LSJ HR Group.

8 marca rusza druga runda składania wniosków o tzw. premię technologiczną. Na czym ona polega i jak się o nią ubiegać? Na te pytania odpowiada Andrzej Najda, dyrektor Najda Consulting.

Na kolejnym amerykańskim uniwersytecie uruchomione zostaną stacje drukujące produkowane przez startup, któremu technologię dostarczają programiści szczecińskiego Consileon Polska.

Consileon Polska przygotowuje się do uruchomienia ponad 200 innowacyjnych kiosków drukujących na uczelniach w Stanach Zjednoczonych.

Dlaczego zaangażowanie klienta w tworzenie serwisu internetowego przez dostawcę oprogramowania jest podstawą dobrego projektu i wdrożenia? Na to pytanie odpowiadają Paweł Dziennik i Michał Klemczak, właściciele Magnetic Point.

Jak zacząć karierę w tym zawodzie? Co w tym trudnego? M.in. nad tymi kwestiami zastanawia się Marcin Kaczmarek z Consileon Polska.

Dlaczego rola Właściciela Produktu jest tak ważna? Co daje transparentność we współpracy z firmą IT? Co robić, gdy projekt traci uzasadnienie biznesowe? Kolejne praktyczne rady daje Marcin Kaczmarek, CEO Consileon Polska.

Dedykowane danej firmie rozwiązanie IT jest elementem budowania przewagi biznesowej firmy. Jednak aby powstało, kluczowe jest zrozumienie relacji między klientem a dostawcą IT - przekonuje Marcin Kaczmarek, CEO Consileon Polska.

Standardem funkcjonowania w firmach informatycznych jest oprogramowanie webowe. Z tych doświadczeń mogą też z powodzeniem skorzystać przedsiębiorcy działający w innych branżach.

Warto korzystać ze światowych doświadczeń, którymi dysponują firmy z branży IT działające w Szczecinie - przekonuje Paweł Dziennik, CEO Magnetic Point.

Jak skutecznie połączyć siły wewnętrznego działu IT oraz zewnętrznych dostawców tak, by efektywnie zarządzać informatyką w organizacji? Na to pytanie odpowiada Marcin Kaczmarek, CEO w Consileon Polska.

Jak Polacy zakładający działalność gospodarczą za zachodnią granicą odnajdują się w tamtejszej rzeczywistości? Na to pytanie próbowali odpowiedzieć uczestnicy listopadowego Kręgu Gospodarczego Domu Gospodarki.

Wspólne, polsko-niemieckie wydarzenia skierowane m.in. do start-upów zapowiedział podczas październikowego Polsko-Niemieckiego Kręgu Gospodarczego Wolfgang Blank, prezydent Izby Przemysłowo-Handlowej IHK Neubrandenburg.

Prace ziemne, renowacja, prace sanitarne, HR... - kolejna porcja ofert kooperacyjnych Domu Gospodarki.

Polski Dzień Gospodarczy organizuje 18 września Izba Przemysłowo-Handlowa w Neubrandenburgu. To okazja, aby poznać przedsiębiorców zza granicy i porozmawiać z ekspertami o współpracy polsko-niemieckiej.

Jaki jest potencjał branży morskiej po obu stronach granicy? Tej tematyce poświęcone było majowe spotkanie Polsko-Niemieckiego Kręgu Gospodarczego.

Prace dla ślusarzy/monterów konstrukcji stalowych - to najnowsza propozycja na giełdzie kooperacyjnej Domu Gospodarki

Przedsiębiorcy, działacze gospodarczy, a nawet wojskowi ze szczecińskiej, międzynarodowej  jednostki NATO wzięli udział w spotkaniu Polsko-Niemieckiego Kręgu Gospodarczego zorganizowanego w nietypowym miejscu – centrum szkoleniowym Vulcan Training Center.

W marcowym spotkaniu Kręgu Gospodarczego uczestniczyli specjaliści z tej dziedziny z Polski i Niemiec.

Firm budowlanych, sanitarnych, architektów i pracowników gospodarstw rolnych szukają partnerzy zza Odry. Sprawdź najnowsze oferty kooperacyjne.

Działasz w branży instalacyjnej? Produkujesz ogrodzenia lub schody? Zajmujesz się wykańczaniem wnętrz? Chcesz zainwestować w branżę turystyczną? Sprawdź ofert kooperacyjne Domu Gospodarki.

Działasz w budownictwie? Wykonujesz instalacje wod-kan.? Produkujesz lampy zewnętrzne? Masz szwalnię? Znajdź klientów w Niemczech. Przedstawiamy konkretne oferty z Domu Gospodarki